Posts

Showing posts from July, 2022

JAWABAN TUGAS 2 MANAJEMEN RESIKO DAN ASURANSI

  TUGAS 2 MANAJEMEN RESIKO DAN ASURANSI   1.    Asuransi dapat mengcover risiko-risio yang akan dihadapi. a.        Jelaskan risiko-risiko yang dapat dicover oleh asuransi Beberapa risiko yang dapat diasuransikan dari sudut pandang perusahaan asuransi adalah : 1)       Kerugian karena risiko bisa ditentukan dan diukur Jika kerugian tidak bisa diukur maka perusahaan asuransi tidak akan bisa membuat kontrak asuransi. Secara teoritis sebagian besar risiko bisa ditentukan dan diukur, tetapi dalam praktik, penentuan, dan pengukuran risiko tidak semudah yang dibayangkan 2)       Risiko yang mempunyai kemiripan dan banyak Salah satu persyaratan penting adalah risiko yang diasuransikan bisa diperkirakan di muka. 3)       Kerugian harus terjadi karena ketidaksengajaan atau kecelakaan Risiko muncul karena ketidakpastian. Jika ketidakpastian bisa dihilangkan, maka tidak ada risiko, dan karenanya tidak akan ada asuransi 4)       Kerug

JAWABAN TUGAS 2 TUTORIAL ONLINE PEMASARAN STRATEGIS (EKMA 4475)

  TUGAS 2 TUTORIAL ONLINE PEMASARAN STRATEGIS (EKMA 4475)   KOPI KAPAL API MEMENUHI HARAPAN PENIKMAT KOPI     1.       Anda diminta menganalisa posisi “ Kopi Kapal Api” sebagai market leader menggunakan konsep Daur Hidup Produk (DHP) dengan menentukan posisinya dalam DHP (kaitkan antara konsep (karakteristik) dengan kasus).   Tahap Kedewasaan Tahap kedewasaan dibagi menjadi tiga, yaitu tahap kedewasaan yang meningkat, stabil, dan tahap kedewasaan yang menurun. Strategi pemasaran yang dilakukan oleh perusahaan untuk mempertahankan pangsa pasar adalah dengan modifikasi pasar, modifikasi produk, serta modifikasi bauran pemasaran. Modifikasi pasar dapat dilakukan dengan mencari pembeli dan segmen baru, menaikkan penggunaan, dan memperbaiki kembali posisi merek. Modifikasi produk dilakukan dengan perbaikan kualitas, tampilan fisik (feature), dan perbaikan style atau corak. Modifikasi bauran pemasaran misalnya dengan menurunkan harga dan promosi yang lebih agresif.   Se

TUGAS 1 MANAJEMEN PERUBAHAN

  TUGAS 1 MANAJEMEN PERUBAHAN 1.       a.   Jelaskan perbedaan karakteristik perubahan pada era industri dan era informasi dari aspek:       industri informasi Teknologi   Elekto mekanikal Digital/genetik Informasi   Massa interatif Komoditas Modal Data Produksi   Massa atau pertukaran prosumptive Distribusi   massa spesialisasi Pemasaran Poduct centric Consumer centric   b.    Berikan contoh rill pada perusahaan yang Anda ketahui, tentang gambaran karakteristik suatu perusahaan di era informasi pada aspek pemasaran, informasi, komoditas, produksi, dan distribusinya Contoh kasus perubahan organisasi yang berhasil diwakili oleh perusahaan McDonald, IBM dan British Airways. Uraian tersebut menggambarkan tentang faktor-faktor yang menyebabkan keberha

PROSEDUR BEKERJA DI KAPAL PESIAR DAN TAHAP-TAHAP BEKERJA DI KAPAL PESIAR

Image
  PROSEDUR BEKERJA DI KAPAL PESIAR Persyaratan Bekerja dikapal Pesiar: Ijasah terakhir minimal SMA/SMK sederajad Usia minimal 18 tahun maksimal 32 tahun dengan perincian: Usia 18-21 tahun hanya bisa untuk kapal asia, usia maksimal untuk kapal asia 26 tahun Usia 21 tahun keatas bisa untuk kapal Eropa/Amerika Usia 28-32 tahun hanya bisa untuk bagian Chef/cooking. Tidak memiliki tato yang terlihat jika memakai baju lengan pendek Tinggi minimal (Khusus usia 18-21 tahun/kapal Asia/Star Cruises) Wanita 153 cm Pria 165 cm Bentuk tubuh proporsional Wajah tidak bopeng karena jerawat dsb Urutan cara bekerja di kapal pesiar : Mengirimkan CV ke email: lowongankapalpesiar@yahoo.com, dan kami akan mengirim surat panggilan sebagai balasan jika persyaratan terpenuhi. Menghubungi Contact Person yang diberikan bersamaan d